El Gobierno de Canarias , en sus presupuestos generales para el ejercicio 2.018 ha incluido una serie de ventajas fiscales que entrarán en vigor con la declaración de la renta que hagamos en la campaña y referida al ejercicio 2.017

Entre las novedades más importantes se encuentran las nuevas deducciones por GASTOS ESCOLARES, GASTOS SANITARIOS y para FAMILIAS MONOPARENTALES.

Tanto en la infografía adjunta como en el enlace que copiamos debajo encontrará los detalles de lo que le informamos en este comunicado.

http://www.gobiernodecanarias.org/cmsgobcan/export/sites/hacienda/galeria/rebaja_fiscal/2018-Rebaja-Fiscal-Presentacion-Def.pdf

Si necesitas más información, por favor, contacte con nuestro departamento fiscal

Ver INFOGRAFÍA

En la LEY 7/2017 de 27 de diciembre , de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Canarias para 2018, publicada en el BOC del pasado sábado día 30 de diciembre, se establece que aquellos empresarios que en el año inmediato anterior no hubiesen tenido un volumen de ventas superior a 30.000 euros (si no se estuvo todo el año anterior de alta, el importe de las ventas se elevará al año),  pueden optar voluntariamente por acogerse al “Régimen especial del pequeño empresario o profesional” .

En líneas generales el sistema consiste en que quienes se acojan a este régimen, no estarán obligados a repercutir IGIC , si bien tampoco podrán deducirse las cuotas soportadas, pero mantendrán la obligación de elaborar el libro registro de facturas emitidas y recibidas.

Particularmente los arrendadores de inmuebles, incluso de viviendas vacacionales,  se podrán acoger a este régimen salvo quienes arrienden los inmuebles que sean de titularidad ganancial del matrimonio. Éste último criterio es el que se aplicaba con el derogado Artículo 10-1º 28 del REF, si bien desde la administración nos han comunicado que están haciendo consulta al respecto para saber si se mantiene.

Para mayor seguridad jurídica nosotros recomendamos que, al menos de entrada,  en estos casos se continué repercutiendo el IGIC como hasta ahora.

Dada la novedad de la norma, las consultas a la administración irán aclarando las dudas al respecto de la misma.

Si usted cree que puede verse afectado por la norma y le interesaría acogerse, por favor, contacte lo antes posible con nuestro departamento fiscal y estaremos encantados de ayudarle.

Adjunto le remitimos el nuevo capítulo que se añade a la ley y que hace referencia a lo que comunicamos…

Boletín Oficial de Canarias Nº 250

Resumen de las bases una nueva convocatoria de subvenciones de FIFEDE

SUBVENCIONES PARA CONTRATACIÓN DE PERSONAS DESEMPLEADAS QUE HAYAN REALIZADO ACCIONES FORMATIVAS PROFESIONALIZANTES NO REGLADAS.

1.-OBJETO: Contratación laboral en empresas con centros de trabajo en Tenerife, para desempleados de larga duración, con un contrato mínimo 6 meses y que hayan realizado una acción formativa profesionalizante, no reglada, en los tres años anteriores  a 30/10/2017. La formación tiene que estar relacionada con la actividad a realizar con la contratación.

2.-CONVOCATORIA: Presentaciones antes del 13/12/2017.

3.-BENEFICIARIAS:Personas físicas y jurídicas, con centros de trabajo en Tenerife, que se comprometan a incrementar la plantilla con el contrato subvencionado.

4.-REQUISITOS: Cualquier tipo de contrato, excepto contrato formativos y fijos discontinuos, a jornada completa y duración mínima de 6 meses. Máximo 3 contratos por empresa.

No se subvencionará contrataciones a cónyuge, ascendientes, descendientes, hasta 2º grado.

La persona a contratar debe estar desempleado más de 12 meses y haber realizado en los últimos 3 años una acción formativa profesionalizante, no reglada, de duración mínima de 100 horas, acreditada mediante certificación.

5.-IMPORTE:

Máximo de 6000 €, 1000 € mensuales, para trabajadores que lleguen a ese importe en la suma del salario base y prorrata de pagas extras.

Para cualquier duda, contacte con nuestro departamento laboral.